对创业企业来说，并不是老板一个人在单打独斗，而是一个团队。所谓众人拾柴火焰高，因此除了自身以外，时刻督促公司员工，警钟长鸣，不能因为疫情防控政策的放开而在精神上有所松懈。对于身体情况允许的员工，及时督促其注射疫苗（包括加强针）。一旦发现有症状，需第一时间采取必要的措施，避免因个人的疏忽而影响整个团队的战斗力。

此外，市区两级人社部门也有着各种丰富的创业扶持政策：开办费、社保费，降低花费；房租贴、利息贴，补贴到位。可以关注一下“海纳百创”和“黄浦就业”这类公众号，及时获取各类创业相关资讯并申请各类政策补贴，也能从一定程度上降低疫情带来的冲击波。在创业道路上，公共创业服务部门就是你最坚实的后盾，你不是一个人在战斗。

企业的现金流如同粮食一样是生存的基础，许多人之前或许会有这么一种想法，现在账面上有钱，问银行借钱手续繁琐，还要付利息不划算。但是，一旦遇到疫情，之前建立的大堤瞬间就崩溃了。不差钱的时候不想借，真的到了缺钱的时候，银行觉得你经营流水不佳又不敢放心借你，许多企业就这么倒了。因此，以前创业教科书上预留3-6个月的现金流已经out啦，疫情教会我们至少要预留6-12个月甚至更多，反正现在人社部门的创业担保贷款在享受贴息政策后目前实际承担的年利率仅为2.15%（按月可能有所波动），50万元以下个人或企业还免予担保。对于优质企业更能享受创业担保批次贷，流程更快，体验更好。

单打独斗赚大钱的时代已经过去，唯有抱团才能取暖。越来越多的创业者已经打破传统的行业壁垒，寻求跨界合作，为企业注入润滑油。无论是具有黄浦特色的演艺新经济，还是当下最火的元宇宙、数字藏品，都成了许多创业项目眼中的香饽饽。还在为苦于寻找不到好的创业资源而烦恼吗？加入我们“燃创黄浦”的大家庭吧，这里有专业的创业咨询师、创业指导专家助您在茫茫创业团队中寻找到适合自己的合作伙伴。

有了粮食只能维持生存，而有了盐，才能有力气。而创业能力就好比是盐。拥有不断升级的创业能力，才能去应对更多突如其来的挑战，避免错过任何成长的机遇。能力提升的渠道有很多，创业知识的学习，创业圈的相互赋能、交流，创业导师的及时提醒，各类资源的及时补台……今年12月黄浦区启动了“双创领跑计划”招募，作为“创智学苑”的全新升级，首期招募了50家在黄浦区有发展潜力的创业企业，借助华师大、万宝盛华、老字号企业的智库资源和商业资源，开展商圈移动课堂、企业深度研学、创业者沙龙、传统营销更新实践学习课等各类助企特色活动和课程，目前就是想打造冬天不能冬眠，赶紧奔跑起来吧，创业者！

低买高卖，自古生意的真理，获得差价的喜悦感也是生活中的调味料。疫情期间，创业过程中主要的支出——房租价格一度降到了谷底，在我们黄浦区甚至有联合办公空间将工位卖到了999元的白菜价，要知道这可是在豫园街道这样中心城区的中心街道呀。虽然目前这已价格已有所上涨，不过依然处于相对较低的价格，想要寻求办公地的企业可以多留意一下最近的租赁市场，可能会有惊喜哟！

另外，千万别错过“黄浦创卡”的无忧创业服务支持。黄浦区户籍在校或毕业两年内的大学生创业者，以及本市院校在读或毕业两年内的大学生创业者，如果有意在黄浦区创业的话，经评估有机会争取到6-12个月免费工位、优先对接相关创业扶持政策和创业资源等等，创业不再打酱油！

说到节流，许多人第一印象往往是节衣缩食过苦日子，生活品质急剧下降。疫情期间，旅游业同样遭受重创，甚至许多无奈只能关门大吉。而某家主营线上邮轮业务的公司却依然健在，这得益于该公司独有的节流模式——居家办公。这一举措其实并不是疫情期间的产物，早在疫情之前就早已采用了这种模式，在大大降低公司运营成本的同时，也有效提升了员工的幸福指数。每天上下班的通勤时间和交通费省下了，陪伴家人的时间更多了，特别是一些没老人带娃的家庭，优势更加明显。甚至连每天化妆品的钱、中午吃饭的钱都省了，这对于员工来说，大大提升了幸福指数，值得一些有条件的企业（如电商等）借鉴，让其他行业的员工酸去吧！

人生，很多时候淡如茶。因为疫情带来的恐慌和焦虑，甚至可能超过病毒本身的影响力。为此，寻求必要的心理疏导同样很重要。不用去外面寻求高价的心理咨询师，我们上海市创业指导专家志愿团黄浦分团里，就有专业的心理咨询师，可以为创业企业提供免费的心理疏导，帮助企业员工走出心理问题的“亚健康”。

虽然奥密克戎的致病性减弱，不过传播力却是大大增强，为此，企业需要比疫情前做好更完善的人员储备预案，如与其他行业企业形成部分岗位的员工共享、灵活用工、服务外包等模式，避免在有新业务的时候面临“无人可用”的窘境。